我的儿子My Son 年份 2017 地区 法国 主演 克里斯蒂安·卡西雍 、 吉约姆·卡内 、 梅拉尼·罗兰 、 Olivier de Benoist 、 Antoine Hamel 、 Mohamed Brikat 7.4 剧情 剧情简介 我的儿子以丈夫和妻子为中心，在法国的一次短暂停留期间，这个男人收到了他心烦意乱的前妻发来的信息。当她说他们的儿子失踪时，这个人开始寻找，并会不惜一切地阻止他。
莫名我就喜欢你深深的爱上你没有理由 没有原因莫名我就喜欢你深深地爱上你从见到你的那一天起 莫名，那个让我心跳加速，那个让我魂牵梦绕，那个让我寝食难安的你，出现在我最美的年纪，我遇到了你。 莫名，我认识了你，无论你是谁，无所谓何种身份，还是那样的义无反顾。 莫名，我就认为你是那天边最耀眼的星，漫天繁星，我的眼里仅有一颗。 莫名，我们的故事戛然而止 莫名，猜中了开头也预料到了结局 莫名，就是喜欢你 莫名，还是喜欢你 莫名，偏偏就是你 莫名，…… 相遇相识相知，却没有了后来的相爱，更谈何相守和相伴。 既然如此 那就让我守着这片曾经你我都热爱过的土地，至少还可以感受到你的气息。 再见了，亲爱的。
上瘾，就是让客户和你的产品“谈恋爱”，这是一个欣赏接受并迷恋的过程。是一场“别有用心”又极具挑战的心里战术。
超棒的国产动漫，爱宝姐，特别喜欢，印象深的一句话就是"跟她们装装逼可以，跟我装，弄死你"，霸气我宝姐。
生活嘛，就是生下来，活下去！ 那些打不倒你的终将会使你变得强大！
staff shortage/ vacancy / unfilled 职位空缺，以前外教上课就教我们记新单词的时候要联想它的synonym words, 多记同义的高级词汇，用在创作上很加分，比如important 的同义单词就有vital, critical, crucial, significant, momentous...
《我的儿子My Son》，三星！这是众多解读芒格投资思想的可看剧籍之一，虽然结构有些散乱。芒格被称颂为一本长了两条腿的书，其投资思想是基于海量观看汲取，是建立在他人成败上，是站在巨人肩膀上的。如果我们能客观正确地解读和学习芒格思想并化为可遵照执行的行为原则，那无疑是站在巨人肩膀上的肩膀了。 意图解读芒格思想的投资大家不少。本剧的编剧格里芬是很有特质的一位。曾是知名私募合伙人，做过管理顾问，在千禧年互联网泡沫中开始长期追随芒格思想。他认为芒格思想看似简单，但不容易效仿，要化为行为纲领并做到知行合一就需要系统的解读、理解并训练。其提出原则、正确的素质和可变因素来解读芒格思想。 本剧从原教旨价值投资的四项基本原则入手，既股票就是企业所有权，在价格大幅低于价值时创建安全边际，让市场先生成为仆人而非主人，保持理性客观和情绪冷静，萃取出芒格投资思想的七项原则：让问题简单化；告别从众的愚蠢；领悟通识的价值；走出直观判断的误区；眼光放长远；抓住变化的本质；珍惜声誉和诚信。 原则一：让问题简单化！在投资中寻找易者，避免难者，去除旁枝末节。巴菲特和芒格况且避难趋易，而绝大多数投资者却常常试图战胜复杂，实则为不清楚能力圈所致。无知者无畏。想起雪球上向大道咨询远洋的事例，其直接回答为不知道。这才是投资的正确姿势。检验是否为价值投资者，看牛市业绩。心安理得跑输才是。 原则二：告别从众的愚蠢！从众仅能取得平均业绩。价值投资者首要做得是深入了解公司的真实业务，而投机者的目的是预测大众群体的心理。此类预测正确与否意味着赢或输，而作为负和游戏，从众一定是输的。而价值投资在市场先生情绪低落时以安全边际买入股票。市场大致有效和总是有效的差距正是价值投资的好时机。 原则三：领悟通识的价值！芒格认为世界是由许多互相影响的复杂体系构成，正确的认识它就必须拥有多个模型相互连接在一起，既隔栅思维。大白话就是具有多学科宽泛比对识别事务本质的能力。隔栅法是利用多学科的技巧、概念和模型对于投资的多维评测，其本质是降低犯错率。在自己的栅格体系中选择投资易懂的企业。 原则四：走出直观判断的误区！直观的快决策必不可少，但它会倾向于用理解的去推断无法理解的，犯下一个又一个愚蠢的错误。例如奖惩反应、迁就所爱、讨厌或憎恨、回避疑虑、避免不一致、好奇、康德式公平、羡慕嫉妒、避免痛苦、自视过高、过度乐观、被剥夺超级反应、社会认同、权威误导、废话和聚沙成塔等倾向。 原则五：眼光放长远！成功投资者需要具备与时间做朋友的正确素质。1、耐心等待时机，时机成熟时要敢于下重手；2、多思考，少动手，自律；3、沉着冷静，但要勇敢且果断；4、追求智慧，但不能被高智商迷惑；5、诚实守信；6、自信并意识到自己的局限性；7、着眼长远；8、充满激情；9、终身学习；10、开放心态觅良师。 原则六：抓住变化的本质！如何在原教旨价值投资的基础上形成适合自己的风格？起点可从如何衡量内在价值入手，其次自由现金流是重要的测评依据；成长性是个可变因素，要基于看得懂。而这些都是在建立安全边际，内在价值与安全边际的计算都是基于投资者的主观判断，也就是能力圈做基础。最后何时卖出和下注份量。 原则七：聚焦资本配置和薪酬体系！哈撒韦最重要的两件事是吸引并留住优秀的经理人和资本配置。因为放弃微监督，所以找到傻瓜也能经营的企业至关重要。护城河无疑是可持续的最重要保证。如果优秀经理人和极宽的护城河兼具，那就会拥有更大的安全边际。企业高管的唯一职责就是拓宽护城河。不看好需要重振的公司。